Donnerstag, den 25. August 2011 um 09:15 Uhr
Terminankündigung: Ergebnisvorstellung bei DiP-Fachtagung am 24.11.2011
Ergebnisse aus dem 2-jährigen Berliner Modellprojekt DiP, Diversity Management in der strategischen Personalentwicklung, werden am 24.11.2011 in einer Fachtagung unter dem Titel „Mehr Wert durch Vielfalt – unternehmerische Stärke gewinnt durch personelle Unterschiede" der interessierten Fachöffentlichkeit vorgestellt. Im Umweltforum Berlin werden von 10 bis 17 Uhr Erkenntnisse aus 20 Diversity-Projekten von regionalen kleinen und mittleren Unternehmen präsentiert. Nach der Eröffnung durch die Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales der Stadt Berlin erwartet die Teilnehmer(innen) eine Key Note des Diversity-Experten Hans Jablonski. Anschließend werden in einer abwechslungsreichen Moderation Good Practices und die eingesetzten Managementinstrumente aus dem Projekt vorgestellt. Am Nachmittag bieten sich in Workshops Möglichkeiten zum praxisorientierten Austausch unter den Tagungsteilnehmer(inne)n.
Personalverantwortliche, Vertreter(innen) aus mittelständischen Unternehmen und Diversity-Interessierte sind eingeladen, an der Fachtagung teilzunehmen und die Ergebnisse des Berliner Modellprojektes kennen zu lernen. Näheres zum programm erfahren Sie in Kürze hier.
Anmeldungen zur kostenfreien Teilnahme an der Fachtagung richten Sie bitte an: Anna John, RKW Berlin GmbH, Email: Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. oder telefonisch: 030/ 20 30 843 09. Die Teilnehmer(innen)anzahl ist begrenzt.
